Stellvertretende Pflegedienstleitung Seniorenzentrum Eibelstadt (w/m/d)

Die Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg gGmbH wurde 1998 gegründet. Sie beschäftigt über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an acht Standorten. Neben der Dauer- und Kurzzeitpflege sowie der Tagespflege ist die ganzheitliche Versorgung demenziell Erkrankter und Schwerstpflegebedürftiger ein wichtiges Anliegen der Senioreneinrichtungen.

Das Seniorenzentrum Eibelstadt befindet sich in bevorzugter Lage mit herrlichem Ausblick direkt an den Weinbergen. Alle Räumlichkeiten bieten dank modernster Bauweise viel Wohnlichkeit und Vertrautheit. Die Außenanlagen sind konsequent auf die Bedürfnisse aktiver Senioren ausgerichtet. Gartenbänke und –stühle laden immer wieder zum Verweilen im hauseigenen Garten ein.

Im Erdgeschoss und im 1. Obergeschoss des Seniorenheimes befinden sich die Wohngruppen „Siebenlister“ und „Lügensteine“, deren Namen von Eibelstadt geprägt sind. Auf jedem Stockwerk gibt es Wohn- und Aufenthaltsräume mit einer Küche.

Wir suchen für das Seniorenzentrum Eibelstadt eine stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit.

Ihre Aufgaben

• Sicherstellung der Pflegequalität und Gewährleistung einer angemessenen Pflege und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner auf der Grundlage des SGB XI, der AVPfleWoqG, der Vorschriften des MD und der FQA sowie anderer (insbesondere haftungsrelevanter) Vorschriften
• Einhaltung der aktuellen Unternehmensziele in qualitativer und quantitativer Hinsicht
• Teilnahme an Besprechungen, Qualitätszirkeln, Projektgruppen sowie Weitergabe der Informationen, die die Mitarbeitenden der Wohngruppe betreffen
• Zusammenarbeit mit Bewohnerinnen und Bewohnern, deren Angehörigen/gesetzlicher Vertretung, Kooperationspartnern und weiteren Personengruppen
• Ausübung der praktischen Tätigkeit im Früh-, Spät- und Nachtdienst sowie an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen und die fachgerechte Durchführung der pflegerischen Abläufe sowie digitaler Dokumentation
• Gewährleistung der praktischen Ausbildung in Zusammenarbeit mit den Ausbildungsstätten und Ansprechperson für Ehrenamtliche

Ihr Profil

• Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Altenpflegerin / Pflegefachfrau oder Pflegefachmann / Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) und
• idealerweise abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung/verantwortlichen Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation

Wir bieten

• insolvenz- und krisensicherer Arbeitgeber
• strukturiertes Personalentwicklungsprogramm für Führungskräfte in der Pflege
• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• branchenübliche Vergütung nach TVöD, ausgehend von Qualifikation und Berufserfahrung
• 30 Urlaubstage
• bis zu 100 € Betreuungskostenzuschuss für Kinder monatlich
• zahlreiche Mitarbeitendenfeste (z. B. Firmenbowling, Spargelessen, Mottoparty, Weihnachtsfeier)
• Rabattaktionen für Reisen, Mode, Freizeit, Sport, Wohnen, Technik und Regionales (corporate benefits)
• PKW- und (E-)Bike-Leasing
• Zuschuss in Höhe von 50 % zum Deutschlandticket
• betriebliches Gesundheitsmanagement mit Prämienprogramm für sportliche und gesundheitsfördernde Aktivitäten (i-gb Gesundheitskarte), Arbeitszeitgutschrift für Vorsorgeuntersuchungen, etc.
• uvm.

Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

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Für Rückfragen steht Ihnen gerne unsere Einrichtungs- und Pflegedienstleitung Matthias Beck unter der Telefonnummer 09303 98407-10 zur Verfügung.

Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg
Zeppelinstraße 67
97074 Würzburg

www.senioreneinrichtungen.info